Diseño Industrial


Para Abril de 1990 el consejo de la facultad de Arquitectura acuerda la creación de la licenciatura en Diseño Industrial, luego en 1993, se crea el Departamento de Diseño Industrial para así, dar paso a la creación de la escuela homónima el 21 de septiembre de 1994, que posteriormente fue aprobada por el CNU el 26 de mayo de 1996, actualmente la facultad de Arquitectura y Diseño imparte conocimientos en: Arquitectura, Diseño Industrial y Música. Esta última escuela de esta independencia ofrece especialidades en dirección coral y ejecución instrumental.

Misión


La Escuela de Diseño Industrial de la Facultad de Arquitectura y Diseño de la Universidad de Los Andes,  tiene como misión crear, fomentar y difundir el conocimiento en el área del diseño y desarrollo de productos industriales; formando profesionales innovadores, emprendedores y  comprometidos con los intereses de la nación, y la satisfacción de las necesidades del ser humano.

Visión

La Escuela de Diseño Industrial de la Facultad de Arquitectura y Diseño de la Universidad de Los Andes,  tiene como visión ser una institución de referencia en la formación del talento humano reconocida nacional e internacionalmente por:
La preparación integral de sus egresados.

  • Ser un modelo educativo que estimula  la creatividad, la innovación, el compromiso, el emprendimiento y la conciencia social.
  • Ser promotor de la investigación, el desarrollo y la  innovación.
  • La utilización de las tecnologías  de la información y las comunicaciones en el desarrollo de su programa de estudios y en las funciones de la organización.
  • Promover e impulsar la disciplina del diseño industrial en el país.

Objetivos


Formar profesionales de nivel universitario, con los conocimientos, habilidades  y destrezas para desarrollar el diseño industrial, siendo capaces de:

  • Asimilar los avances tecnológicos de su especialidad, adaptándolos a la realidad nacional y a la generación de tecnologías propias.
  • Poseer una actitud crítica y constructiva vinculada a las necesidades y a la  realidad social, económica y cultural del país.
  • Tener una profunda sensibilidad hacia los problemas humanísticos.
  • Fomentar la investigación y la generación de nuevos conocimientos en beneficio del bienestar y progreso del ser humano, de la sociedad y del desarrollo de la nación.
  • Constituir un núcleo académico pionero en el área, en el cual las actividades docentes, de investigación y extensión contribuyan a difundir  y desarrollar los conocimientos y la praxis de la disciplina del diseño industrial en el país.
  • Potenciar las posibilidades y vinculación de la universidad con el sector empresarial y productivo.
  • Contribuir como agente activo, al desarrollo y progreso regional y nacional.

Funciones

  • Coordinar, administrar y vigilar las actividades de docencia, investigación y extensión, en el área del Diseño Industrial dentro de la Universidad.
  • Formar recursos humanos con amplios conocimientos sobre los factores y funciones que determinan las propiedades estructurales de los objetos, que impulsen el desarrollo sociocultural y socioeconómico del país.
  • Constituir un medio multiplicador para incrementar la productividad y promover el desarrollo de la industria, a partir de la creación de nuevos productos.
  • Garantizar la prestación del servicio comunitario del estudiante en proyectos sociales.
  • Impulsar y desarrollar la investigación básica, la investigación  aplicada y el desarrollo tecnológico entre todos los miembros de la comunidad docente y estudiantil.  

Base legal


Ley de Universidades  Ley de Servicio Comunitario del Estudiante de Educación Superior
Reglamentos comunes de la Universidad de Los Andes
Reglamentos internos de la Facultad de Arquitectura y Diseño y de la Escuela de  Diseño Industrial.

 

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Diseño Industrial

 

Inicio
Escuela:
  • Plan de Estudios Vigentes de la Carrera de Diseño Industrial.
  • Estructura Organizativa
Información:
Departamentos:

 

 

 

 

 

 

 

 

Valores del Diseñador Industrial

Excelencia Académica: Demostrada en su capacidad de formación, transmisión, aplicación y gestión del conocimiento.

  • Pertinencia: Manifiesta en el compromiso del constante proceso de auto evaluación institucional que persigue  responder y satisfacer de manera  oportuna las necesidades de la sociedad.
  • Pertenencia: Resguardada en la capacidad de formar profesionales capacitados para favorecer integralmente la calidad de vida del ser humano.
  • Pluralidad: Garantizada en la apertura hacia la permanente discusión abierta de las distintas corrientes del pensamiento mediante el debate, el diálogo y  el respeto.
  • Tolerancia:  Rasgo característico y base fundamental sobre la cual se sustenta la ética y la moral universitaria.